Giştîve
Eger pereyên te têra debara jiyanê nekin, tu dikarî ji hikûmetê pereyan werbigirî.
Ew pere "alîkariya civakî" ye. Bo nimûne, piştgiriya dahata bingehîn, alîkariya xanî, alîkariya zarokan.
Dezgehên cûda hene ku pereyan peyda dikin, wek navenda kar, nivîsgeha xizmetguzariya civakî, û nivîsgeha alîkariyên malbatê. Vir Agahiyên li ser alîkariyên malbatê hene. Ev pere ji bo kesên ku zarokên wan hene ne.
Ji bo wergirtina pereyan divê hûn serlêdanek pêşkêş bikin. Serlêdan ji dezgeha pêwendîdar re tê şandin. Mînakî, heke hûn alîkariya xanî dixwazin, hûn serî li ofîsa xizmetguzariya civakî didin. Bi gelemperî formek serlêdanê heye ku were dagirtin. Li gel forma serlêdanê, dezgeh belgeyên piştgirî yên wekî peymana kirê, fişên mûçeyê û daxuyaniyên bankê dixwaze. Dûv re serlêdan tê nirxandin.
Ji bo biyaniyan gelek rêzik hene ka gelo ew dikarin vî pereyî werbigirin an na.
Li ser vê rûpelê em mafên potansiyel ên welatiyên YE rave dikin.
Ji bo kesên ku ne welatiyên YE ne qaîdeyên cuda hene.
Her wiha heke pirsên we di derbarê alîkariyên civakî de hebin, hûn dikarin serdana navendeke şêwirmendiyê bikin.
Navendên şêwirmendiyê yên weha li jêr in Alîkariya bêtir ji bo dîtinê.
Rayedarên li Almanya
Li vir hûn dikarin hin rayedarên Alman û berpirsiyariya wan bibînin. Pir caran hûn ê bi çend rayedaran re têkilî daynin. Dibe ku hûn ji nivîsgeha alîkariyên malbatê alîkariya zarokan, ji nivîsgeha xizmetguzariya ciwanan pêşwext alîkariya zarokan û ji nivîsgeha xizmetguzariya civakî alîkariya xanî werbigirin. Girîng e ku meriv bala xwe bide demên dawîn ên ji bo her alîkariyê û kengê hûn hewce ne ku serlêdanek nû pêşkêş bikin.


Li vir hûn dikarin bi Almanî nihêrînek berfireh li ser rayedaran û berpirsiyariya wan bibînin.
Ez welatiyê YE me. Ma ez dikarim pereyên wî rengî bidim?
Ev pirs pir aloz e û her kes li gorî rewşa xwe ya taybetî ye.
Eger tu an endamên malbata te dixebitin, tu dikarî alîkariyên civakî werbigirî.
Pêwîst nake ku karekî te yê tamdemî hebe.
Ger hûn heftê çend demjimêran bixebitin, karekî piçûk jî bes e.
Tewra heke hûn xwebixwe kar bikin û dahata we kêm be jî, hûn dikarin alîkariyên civakî bistînin.
Eger hûn pir kêm pere qezenc bikin, hûn dikarin ji navenda kar piştgiriya dahata bingehîn bistînin.
Eger hûn hinekî zêdetir pere qezenc bikin lê ne pir, hûn dikarin ji ofîsa xizmetguzariya civakî alîkariya xanî bistînin.
Heke hûn karê xwe winda bikin, hûn hîn jî dikarin sûdên civakî werbigirin.
Ji bo ku meriv bikaribe piştgiriya dahata bingehîn werbigire, divê bêkarî neçarî be.
Bo nimûne, ji ber ku peymaneke we ya demkî hebû an jî şîrket hat girtin. Her wiha dikare ji ber nexweşiyê nexwestî be. Ev bêkariya nexwestî ji aliyê ajansa kar ve tê piştrastkirin. Hûn peymana xwe ya kar û agahdariya bidawîbûnê pêşkêşî ajansa kar dikin. Ajansa kar belgeyek bi navê "Piştrastkirina Bêkariya Nexwestî" derdixe û rasterast pêşkêşî navenda kar dike. Ev yek piştrast dike ku hûn mafê xwe yê piştgiriya dahata bingehîn didomînin. Ger we ji salekê kêmtir xebitîbe, mafê we yê piştgiriya dahata bingehîn piştî windakirina kar bi şeş mehan ve sînordar e. Ger we ji salekê zêdetir xebitîbe, mafê we yê piştgiriya dahata bingehîn bêsînor e. Lêbelê, di vê rewşê de, divê hûn bi awayekî çalak li kar bigerin. Vir Agahiyên baş li ser vê yekê bi gelek zimanan hene.
Herwiha rêziknameyên din ji bo welatiyên YE hene derbarê mafê wergirtina alîkariyên civakî bêyî kar. Ger zarokê we li dibistanê (ne kreş/baxçeyê zarokan) li Almanya hebe û di demekê de li Almanya xebitîbe, heya ku zarokê we biçe dibistanê, hûn dikarin piştgiriya dahata bingehîn bistînin.
Yan jî heke hûn 5 sal in li Almanya dijîn û dikarin vê yekê îspat bikin. Bi gelemperî, hûn qeydkirina xwe ya yekem li Almanya bikar tînin da ku van 5 salan îspat bikin.
Rêziknameyên derbarê feydeyên civakî yên welatiyên YE de pir aloz in, û gelek caran guhertinên qanûn an biryarên dadgehê hene. Ger hûn ne ewle ne ku hûn mafdar in, ji navendeke şêwirmendiyê şîretê bigirin.
Navenda Kar - Piştgiriya Dahata Bingehîn
Gelek kesan navê navenda kar bihîstiye. Navenda kar alîkariya civakî "piştgiriya dahata bingehîn" dide.
Hin kes jê re "dahata welatiyan / ALGII / meaşê bêkariyê II / Hartz IV / SGB II" jî dibêjin.
Piştgiriya dahata bingehîn ji bo bêkaran û her weha ji bo kesên ku dixebitin û pereyê wan têrê nake ku her tiştî bi xwe bidin e.
Eger hûn ji Navenda Kar a Leipzigê piştgiriya dahata bingehîn dixwazin, divê hûn:
- şiyana ku rojê herî kêm 3 demjimêran bixebite
- li Leipzigê dijî
- ne di temenê teqawidbûnê de be
Pêdivî ye hûn ji navenda kar pereyan bixwazin. Ev wekî "serlêdana piştgiriya dahata bingehîn" an "serlêdana piştgiriya dahata bingehîn" tê binavkirin. Hûn dikarin vê yekê bi rêya posteyê, serhêl bi rêya Jobcenter-Digital, an jî bi şexsî li navenda kar bikin.
Ji bo şandina serlêdana xwe bi şexsî, pêdivî bi randevûyekê heye. Hûn dikarin bi şexsî, bi telefonê (0341 91310705), an jî serhêl randevûyekê destnîşan bikin. vir Randevûya xwe veqetînin. Heke hûn baş bi Almanî nizanin û hewceyê wergêrekî ne, ji kerema xwe dema veqetandinê vê yekê diyar bikin. Navenda kar dê ji bo we wergêrekî peyda bike.
Navbeynkarê ziman wergêr/tercûmanek e ku ji Almanî werdigerîne zimanên din.
Welatiyên Yekîtiya Ewropî mafê vê yekê hene. Pêwîst nake hûn tiştekî bidin û ne jî pêwîst e ku hûn kesekî bibin navenda kar da ku her tiştî wergerînin.
Ev rêzikname di ev belge ji aliyê Ajansa Kar a Federal ve hate ragihandin.
Ajansa Kar a Federal hemû navendên kar û ajansên kar li Almanya birêve dibe.
Riya herî baş ji bo vê yekê serhêl e li ser ""Navenda Kar a dîjîtal"çêkirin.
Navnîşana posteyê:
Navenda Kar a Leipzigê
Qutiya Postayê 100831
04008 Leipzig
Ji bo verastkirina mafê xwe, divê hûn çend formên cuda dagirin.
Divê hemî serlêder "" temam bikinTevgera sereke" dagirtin.
Ji bo vê yekê formên din jî hene, li gorî rewşa we ya kesane.
Heke zarokên we hene, divê hûn forma "" dagirinAI" dagirtin.
Heke dahata we hebe, divê hûn forma "EK" dagirtin.
Ji bilî forman, navenda kar hewceyê belgeyên din e.
Mînakî: daxuyaniyên bankê, belgeya mûçeyê, peymanên kirêkirinê.
Van belgeyan wekî kopiyan bişînin, ne wekî orîjînal.
Eger navenda kar pirsên din hebin an jî pêdivî bi belgeyên din hebe, hûn ê werin agahdarkirin.
Girîng e ku hûn bi rêkûpêk kontrol bikin ka gelo ji Jobcenter peyamek nû ji we re hatiye an na.
Hewl bidin ku her pirsên mayî zelal bikin û belgeyan berî dawiya demê radest bikin.
Navenda kar demeke dawî dide te. Ev ew roj e ku divê hûn heta wê demê vê pirsgirêkê çareser bikin.
Heke hûn bêtir dem hewce bikin, hûn dikarin bêtir dem bixwazin. Ji vê re "dirêjkirina demê" tê gotin.
Dema ku hûn ji bo piştgiriya dahata bingehîn serlêdan dikin, hûn ê hejmarek bistînin. Ev wekî hejmara yekîneya feydeyê an jî hejmara BG tê binavkirin. Dema ku hûn tiştekî ji navenda kar re dişînin, her gav vê hejmarê têxin navê.
Eger hûn di warê dagirtina forman de hewceyê alîkariyê bin, ji bo randevûyekê ji Jobcenter bipirsin.
Ev tê wateya "serlêdana destpêkê ya bi alîkarî bi wergêr".
Riya herî baş ew e ku hûn bi awayekî dîjîtal û bi zimanê ku hûn diaxivin bipirsin.
Nivîsk
Dema ku navenda kar her tiştî kontrol kir, biryarek dê were dayîn. Navenda Kar dê di nameyekê de we agahdar bike li ser vê yekê. Ji vê nameyê re "agahdarî" tê gotin.
Ev daxuyanî gelek girîng e. Divê hûn daxuyaniyê biparêzin.
Eger hûn pere werbigirin, hûn ê "agahdariya pejirandinê" bistînin.
Ew wiha xuya dike:
Eger hûn pere nestînin, hûn ê "agahdariya redkirinê" bistînin.
Heke hûn nameyên weha werdigirin, divê hûn wan bi baldarî lêkolîn bikin.
Eger navenda kar pere bide te:
Ji bo çiqas dirêj?
Çiqas?
Ma wan her tişt rast hesab kirin? Ma ez ê ji bo kirêya xwe pereyên têr bistînim?
Eger navenda kar pereyan nede we:
Çima na?
Ma min ji bîr kir ku tiştek bişînim an jî navenda kar hesab rast nekir?
Ger tiştek xelet be, mehek dem heye ku hûn wê sererast bikin.
Tu îtîrazê tomar dikî û dişînî navenda kar.
Îtîraz nameyek e ku hûn tê de diyar dikin ka di biryarê de çi xelet bûye.
Rewşa we wê dîsa were nirxandin û hûn ê agahdariyek nû bistînin.
Ji vê re "agahdariya îtîrazê" tê gotin.
Dema mehek derbas bû, êdî tu nikarî îtîraz bikî.
Lêbelê, hûn dikarin daxwaznameyê ji bo verastkirina wê kontrol bikin.
Ji bo vê yekê, hûn "daxwaza nirxandinê" dikin.
Heke hûn hîn jî difikirin ku biryar xelet e, hûn dikarin biçin dadgehê.
Dadgeha ji bo feydeyên civakî yên weha wekî Dadgeha Civakî tê binavkirin.
Berî ku hûn vê bikin, divê hûn ji şêwirmendiyê bipirsin.
Navenda kar kengî û çiqas pere dide?
Navenda kar di roja xebatê ya dawî ya mehê de ji bo meha bê pere dide.
Bo nimûne: Navenda Kar pereyan roja Pêncşemê, 30ê Mijdara 2023an, ji bo meha Kanûna Pêşîn a 2023an dişîne.
Heger pereyên te tune bin, tu dikarî rasterast ji navenda kar pereyan werbigirî.
Ev tê wateya "peredana pêşîn".
Heke we belgeyên pêwîst pêşkêş kiribin lê pêvajoyê hîn jî dem digire, hûn ê dravdana pêşwext bistînin.
Herwiha divê hûn nîşan bidin ku di hesabê we yê bankê de pere tune ne.
Hûn ê pereyan wekî kuponê bistînin.
Tu kuponê dibî supermarketekê û pereyan distînî.
Navenda kar ji bo gelek tiştan pere dide:
Pêdiviyên standard: Ev pere ji bo xwarin, cil, elektrîkê û hwd.
Kirê (tevî lêçûnên av û germkirinê)
Sîgortaya tenduristiyê: navenda kar rasterast vê dide şîrketa sîgortaya tenduristiyê.
Zarokên li dibistanê an jî di perwerdeyê de: Jobcenter ji bo gelek tiştan pere dide. Ev li vir tê ravekirin.
Ji bo hin kesan pere zêdetir e, mînakî jinên ducanî an jî dê û bavên tenê.
Jobcenter ji bo tiştên yekcarî jî pereyan dide:
Eger hûn bar bikin nav apartmanekê û mobîlya we tune be, hûn ê ji Jobcenter pereyan ji bo mobîlyayan bistînin.
Heger zarokek we hebe, Jobcenter ji bo cilên zarokan û tiştên mîna nivînek zarokan pere dide.
Eger ji bo lêçûnên xebitandinê yên apartmana we paşdemayînek we hebe, Jobcenter dikare vê jî bide.
Hin kes hene ku bi gelemperî pereyên wan têra xwe hene û hewcedariya wan bi alîkariya navenda kar tune.
Lê heke hûn ji bo lêçûnên xebitandinê dravdanek zêde ya mezin bistînin, hûn nekarin bidin.
Heke hûn fatûreyê di heman mehê de radestî navenda kar bikin, navenda kar hîn jî dikare wê bide.
Di wergirtina feydeyan de
Navenda kar pereyan mehane pêşwext dide. Ev tê vê wateyê ku pere di roja xebatê ya dawî ya mehê de ji bo meha bê tê veguhastin.
Mînakî: Hûn pereyên Nîsanê di dawiya Adarê de distînin.
Carinan çend rojan digire heta ku pere di hesabê we de be.
Heger pêwîstiya te bi pereyan bi awayekî lezgîn hebe, tu dikarî ji bo pêşwext serlêdan bikî.
Ev tê vê wateyê ku hûn niha ji pereyên meha bê hinek pere (100€ an jî wisa) distînin.
Eger pêdiviya te bi pêşwext hebe, divê tu herî navenda kar û rewşa xwe rave bikî.
Divê delîlek we hebe ku nîşan bide pereyên we tune ne. Baştir e ku hûn balansa heyî ya hesabê xwe yê bankê nîşan bidin.
Eger hûn ji Jobcenter pereyan werdigirin, hûn ne mecbûr in ku ji bo hin tiştan pere bidin, mînakî:
- Xerca weşanê
- sîgortaya tenduristiyê
- Xerca dêûbavan ji bo lênêrîna rojane/lênêrîna piştî dibistanê bidin
- Kursa Entegrasyonê (Kursa Almanî)
Agahdarî bi gelemperî ji bo 6 an 12 mehan e. Ev "dema pejirandinê" ye.
Di dawiya vê heyamê de, divê hûn serlêdanek nû pêşkêş bikin ger hûn hîn jî hewceyê alîkariyê ji Jobcenter bin.
Pêdivî nîne ku hûn serlêdanek bi tevahî nû pêşkêş bikin. Tenê pêwîst e hûn formê dagirin WBA (serlêdana ji bo pejirandina berdewam) dagirtin.
Piştrast bike ku tu serlêdana nû berî dema pejirandinê biqede pêşkêş dikî.
Ne wisa be, tu pereyan wernagirî û neçar î ku tu bi xwe pereyan li ser tiştên wekî sîgortaya tenduristiyê bidî.
Çi alîkariyên din ên civakî hene?
Ji bo rewşên taybetî gelek alîkariyên din ên civakî hene. Mînakî, dema ku kesek teqawid dibe an jî dema ku seqet dibe.
Ji bo cara yekem, em tenê dikarin bi kurtasî behsa feydeyên din ên ji bilî piştgiriya dahata bingehîn a ji navenda kar bikin.
Meaşê bêkariyê (ALG)
Hûn ji meaşê meaşên bêkariyê werdigirin Ajansa Kar a Leipzigêheke we herî kêm 12 meh xebitîbe.
Divê karekî bi ewlehiya civakî be, ango bi sîgortaya tenduristiyê û hwd.
Karekî biçûk ji bo wergirtina meaşên bêkariyê têrê nake.
Hûn nîvê mehên ku we xebitiye, meaşê bêkariyê distînin.
Eger te 12 meh xebitîbe, tu dê 6 mehan meaşê bêkariyê werbigirî.
Hûn dikarin herî zêde 12 mehan meaşê bêkariyê bistînin.
Meaşê bêkariyê hinekî kêmtir ji nîvê dahata giştî ye.
Mînakî, heke hûn mehê 1000 € qezenc bikin, meaşê bêkariyê mehê nêzîkî 470 € ye. Ger zarokek hebe, ew hinekî bêtir distîne.
Vir hûn dikarin bi lez û bez meaşê bêkariyê yê gengaz bi xwe hesab bikin.
Eger hûn nekarin bi meaşên bêkariyê bijîn, hûn dikarin ji navenda kar serlêdana piştgiriya dahata bingehîn bikin.
Alîkariya xanî
Hûn dikarin ji Ofîsa Xizmetguzariya Civakî ya Leipzigê alîkariya xanî bistînin.
Eger hûn piştgiriya dahata bingehîn werbigirin, hûn nekarin alîkariya xanî werbigirin.
Alîkariya xanî ji bo kesên ku hinek pere hene ye, bo nimûne dahata ji kar, lê hewcedariya wan bi alîkariyeke darayî ya zêde heye.
Pêdivî ye ku hûn formek serlêdanê tije bikin û bi belgeyên din re bi e-name an posteyê ji navnîşana Ofîsa Xizmetguzariya Civakî şandin.
Vir Derbarê alîkariyên xanî de agahdariyên berfireh hene.
Feydeyên ji bo malbatan
Binê Zarok û Malbat agahî li ser vê yekê di destê me de hene.
Pasaporta Leipzig çi ye?
Ew Derbasgeha Leipzigê ji bo kesên li Leipzigê ye ku pereyên wan pir kêm in.
Ew kartek e ku wêneya te li ser e.
Bi Leipzig Pass hûn dikarin Bilêta Almanya erzantir bistînin.
Li şûna 63 €, 43 € ye.
Tiştên din jî erzantir in, bo nimûne çûna muzexane an hewza avjeniyê.
Hûn dikarin Leipzig Pass-ê li nivîsgeha welatiyan li Leipzigê bistînin.
Hûn dikarin randevûyekê çêbikin vir pirtûk.
Divê hûn gelek belgeyên cûda bi xwe re bînin.
Girîng e ku hûn delîl pêşkêş bikin ku we ew qas pere tune.
Hûn agahdarnameyek ji navenda kar/nivîsgeha xizmetguzariya civakî an jî belgeya mûçeyê xwe tînin.
Vir her tişt bi hêsanî tê şîrovekirin.
Kesên ku xwediyê Leipzig Pass in û zarokên wan hene dikarin feydeyên perwerdehî û beşdarbûnê jî werbigirin.
Mesela, hûn ne mecbûr in ku ji bo xwarinên dibistanê an ji bo geştên dibistanê pere bidin.
Bixwînin ka meriv vê yekê çawa li ser bike Dibistan.